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리뷰 (8)
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  • 리뷰 총점10.0
    설마설마 했는데 검은 조직까지 개그로 쓰일 줄은 몰랐네요 ㅋㅋㅋ 저는 개인적으로 5권을 제일 좋아합니다!! 상식적지만 어딘가 어리버리한 한자와가 너무 귀여워요. 원작 팬이라면 웃으면서 가볍에 읽을 수 있는 만화입니다. 읽다보니 한자와랑 사키에 대한 이야기도 좀 궁금해지는데, 이 부분에 대한 스토리도 빨리...
    YES마니아 : 로얄 이달의 사락 o********0 2024.10.04 작성 추천 0
  • 리뷰 총점10.0
    인터넷의 등장은 지금까지의 모든 마케팅 활동을 뒤흔드는 카오스를 일으켰다. TV, 라디오, 잡지, 신문 등의 전통 미디어 4대 매체의 운영 공식이 깨지기 시작했다. 페이스북이나 인스타그램, 유튜브 등 새로운 형태의 매체들이 쏟아져 나오는데 이를 어떻게 운용해야 효과를 낼지 우왕좌왕하며 답을 찾지 못하고 있다. -...
    5****0 2018.06.27 작성 추천 0
  • 리뷰 총점6.0
    척척 해결해간다. 그 와중에 은밀히 숨어있던 범죄 조직도 찾아내게 된다. 돈 때문에 상대를 사랑하고, 돈으로라도 상대를 구속하고 싶어 하는 사람의 심리를 모르겠다. 자신을 돈줄로밖에 보지 않는 상대라는 걸 뻔히 알면서도 사랑할 수 있을까? 이해할 수가 없었다. 그 때문에 누군가는 죽어야했고, 또...
    v********0 2014.05.02 작성 추천 1
  • 요코야마 히데오 저 / 최고은 검은숲 2013년 05월
    리뷰 총점10.0
    정말 오랜만에 미스터리 이야기를 읽었다. 나이를 먹으면서 많은 것이 변하는데 그 중 하나가 내겐 책을 실용서와 아이들 책 위주로 고르는 것이다. 그러다보니 소설책과 스릴러이야기는 뒷전이 되어 버렸다. 모처럼 잡은 '64'. 짧고 강렬한 제목은 무엇을 뜻하는 것일까 하는 의구심을 갖게 했다. 그 궁금증은...
    w*****1 2013.05.15 작성 추천 0
  • 리뷰 총점7.0
    조직도의 화살표를 옮기는 것?? Yes or No 저자들은 풍부한 사례를 통해서 조직설계 시 고려해야 할 다양한 요소와 설계 방법들을 제시하고 있다. 이들의 주장 중에 한가지는 조직 설계 시에는 조직의 공식적인 측면 + 비공식적인 측면(문화, 가치)이 동시에 고려되어야 한다는 것이다. 1-3장까지는...
    YES마니아 : 로얄 d****m 2008.12.23 작성 추천 0
  • 김영한 더난출판사 2005년 09월
    리뷰 총점7.0
    변화하지 못하면 가장 빨리 시장에서 도태하게 되는 기업! 이러한 기업의 변화전략을 어떻게 세워서 실행해야 할 것 인가를 알고 이것을 실행해 보는 것이 이 책의 주요 내용이다 이러한 기업의 변화전략에 대한 많은 책이 있는 것으로 안다. 물론 이런 업종에 종사하는 것도 아니고 그냥 재미있게 읽어보는 수준에서 이...
    s*****0 2005.10.28 작성 추천 1
  • 리뷰 총점8.0
    진저 래피드-보그다가 적은 이책은 내가 꼭 읽어보고 싶은 책중의 하나였다. 사람은 다양하다.. 그리고 이제 한국사회는 더 이상 권위주의적이고, 군사독대적인 리더쉽으로는 조직을 이끌어 갈수는 없다. 인간 행동의 대부분은 습관으로 표현된다는 말에 내가 요즘 관심을 가지는 것 중의 하나이다. 이 습관을 올바르게...
    t****4 2005.08.21 작성 추천 0
  • 박재림,김수웅 공저 미래지식 2009년 04월
    리뷰 총점10.0
    리더십에 관한 다수의 책들이 행위 중심, 기법중심으로 흐르는 데 비해서 이 책은 리더 자신의 인품과 존재론적인 리더십에 주목한디. 그것은 기술 이전에 리더가 지닌 마음에 기초한 리더십으로 타인을 세워주고 자라게 도와주고 성공을 빌어주는 마음가짐이다. 이런 마음을 가지고 솔선수범하는 리더를 존경하지 않을...
    v******9 2011.02.17 작성 추천 0
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