콘텐츠 바로가기
본문 바로가기

YES24 카테고리 리스트

YES24 유틸메뉴

Global YES24안내보기

Global YES24는?

K-POP/K-Drama 관련상품(음반,도서,DVD)을
영문/중문 으로 이용하실 수 있습니다.

Korean wave shopping mall, sell the
K-POP/K-Drama (CD,DVD,Blu-ray,Book) We aceept PayPal/UnionPay/Alipay
and support English/Chinese Language service

English

作为出售正规 K-POP/K-Drama 相关(CD,图书,DVD) 韩流商品的网站, 支持 中文/英文 等海外结账方式

中文

Exclusive ticket sales for domestic and international pop artists

Global yesticket

검색

어깨배너

2월 혜택 모음
슈퍼특가
1/6

빠른분야찾기


통합의 리더십에 대한 검색결과
분야열기/닫기
결과 내 재검색열기/닫기
입력하신 키워드로 재검색 합니다.
리뷰 별점열기/닫기
리뷰 옵션열기/닫기
#
리뷰 (67)
정확도순 최근등록순 조회순 추천순
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점8.0
    던 사례들과 해답을 얻어가는 사례를 중심으로 책을 펼쳐 놓았다. 이 책에 쏟아진 찬사들은 많다. 하지만 찬사는 찬사로 끝날 뿐이다. 바로 당신이 이 책을 통해서 읽고 찬사를 보낸다면 그것이 바로 찬사가 아닐까? 이 시간 바로 당신의 조직을 향한, 우리들의 문제를 향한 통합의 리더십으로 들어가 봅시다.
    v********k 2011.08.01 작성 추천 1
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    자신의 마음을 만질 수 있게, 변화시킬 수 있게 자신을 열어라. 10. 앞에 나온 방법들을 실천하려고 노력하라. 그리고 다른 사람과의 관계 안에서, 자신 안에서, 세계 안에서 무엇이 일어나는지 관찰하라. 이것이 통합의 리더십이며 창조적 혁신에도 꼭 필요한 항목들이다. 이 책을 다 읽지 않더라도 최소한 대화...
    m******0 2009.11.23 작성 추천 3
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점8.0
    다르기 때문에... 결론적으로통합이나 단합을 위해 필요한 새롭고 혁신적인 노하우나 손쉬운 지름길을 까발린 책은 아니였지만 그래도 갖가지 이해관계로 대결구도에 있는 여러 집단 간에서도 이른바 하나가 될 수 있다는사례와 그 방법을 일러주는, 통합을 위한 자세 혹은 태도에 관한 지침서라...
    f***e 2009.02.07 작성 추천 1
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점6.0
    나는 이 책을 받는 순간 또 책방에 널린 유명한 통치자 이야기겠지 하고 첫 장을 넘겼다. 하지만 나의 생각은 완전 틀렸다. 한 장 한 장 넘길 때마다 책방에 널린 유명한 통치자의 이야기중 하나라는 생각은 완전히 잊혀졌다. 정말 우리 시대의 가장 중요한 문제들을 다룬 획기적인 책이다. 우리가 현재 만들어낸...
    0*****w 2008.08.27 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점7.0
    통합의 리더십? 이런 제목의 책은 흔하다. 너무 진부하게도 느껴져서 새로 책이 나왔다고 해도 별로 손이, 마우스가 가지 않는다. 그런데, 삼성경제연구소에서 CEO가 휴가 때 읽어야 할 책으로 이 책을 꼽았다. 어떤 책이길래 ?...
    y*****3 2008.08.11 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점6.0
    불통의 문제를 해결하고 세계를 하나로 통합하는 이상적인 제 3법칙을 제시하기 위해 이 책을 썼다. 그가 말한 통합의 방법은 의외로 간단하다. 열린 생각을 가지고 열린 감성으로 열린 태도를 취하라는 것이다. 문제가 생겼을 때 해결하는 방식은 크게 두 가지로 나뉘는데 하나는 말다툼과 강압으로 이루어진...
    h*****4 2008.07.26 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점9.0
    해결책이 내려오기를 기다리는데에 책은통합이란 단어로 이야기를 한다. 자신의 의견을 말하고 다른 사람의 의견을 들음으로써 변화가 시작된다를 책은 매번 반복한다. 우리는 자신이 지지하는 쪽이 얼마나 많은 이익을 얻었는가에 따라 성공을 측정한다 비록 예의바름을 가장하며 이런 동기들을 숨긴다...
    t*******k 2008.07.23 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점6.0
    통합리더십에 대한 이야기일줄 알았는데 그게 아니었다. 처음 펴보고 몇장읽다가 금방이라도 포기하고 싶었다. 솔직히 리더십을 가지려면 어떻게 해야하나 이런내용일줄 알았는데 이야기 형식으로 진행되서 살짝놀랐다. 솔직히 너무 어려웠다. 리더십에 대한 뜻을 내포하고 있는건 알겠는데 리더십에 대한 책은...
    z*****a 2008.07.21 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    오랫동안 기다린 보람이 있는 책이다. 읽으면서, 많은 생각을 하게 하고, 반성의 시간을 가질 수 있었다. 이 책은 어려운 문제에 대처하는 제 3의 방식을 담고 있다. 그것은 말하고 생각하고 함께 실천하는 우리의 능력을 변화시키는 방법이다. 우리는 복잡한 문제에 대해서 생산적으로 말하지 못한다. 왜냐하면...
    e********2 2008.07.19 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    교묘하게 통합시킨다. 조직학습 이론은 조직구성원이 스스로 지식을 창출하고 이를 바탕으로 조직을 혁신할 수 있다는 경영이론이다. 시나리오 기법은 다양한 정보들을 조사한 후, 그것을 바탕으로 미래에 일어날 일들에 대한 시나리오를 작성하고 그것에 맞추어 경영전략을 세우는 기법이다. 우리의 조직과 공동체의...
    k****0 2008.07.12 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점8.0
    결과가 아닐까 생각도 해 본다 통합의 리더십 독단적인 그리고 일방적인 리더십이 아닌 바로 서로를 위한 통합의 리더십이 결여된 정책의 결과가 아닐까 열린 대화로 새로운 현실을 창조하는 미래형 문제해결법이라는 통합의 리더십 현재의 우리나라에 절대적으로 필요한 것 같아 보인다 이러한 통합의 리더십은 넓게는...
    s****l 2008.07.11 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    통합의 리더십 』은 저자의 전세계에 걸쳐 다양한 조직의 모임에 참석하고 강연한 경험을 바탕으로 4part에 걸쳐 어려운 문제들, 말하기, 듣기, 새로운 현실 창조하기 순으로통합의 리더십에 관해이 책을 통해서 저자의 생각을 말하고 있다. 본문 중'예의 바르게 말하기'에서 파라과이인들의...
    YES마니아 : 로얄 t******7 2008.07.04 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    리더십관련부분이 매우 민감하면서 어렵기 때문이라고 볼 수 있다. '통합의 리더십'은 이 두가지 문제를 동시에 다룬 기존의 책들과는 또 다른 방향설정을 통해서 문제 해결을 목표로 하고 있다. 리더십을 통한 조직관리 영역에 걸친 전반적인 서술이 바로 '통합의 리더십'인 것이다. 제목이 다소 포괄적이라 하여...
    a******m 2008.07.01 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점8.0
    있나 싶을 정도로 효과적인 방법이기도 하다. 통합의 리더십에서 제시하는 이 방법은 이상적으로 보일 수 있다. 하지만 이것이 현실적인 이유는 이미 "검증"되었기 때문이다. 책의 저자 아담 카헤인은 남아프리카공화국에서, 내전이 일어나고 있는 콜롬비아에서, 인종 학살이 지나간 과테말라에서, 사회 전체가 붕...
    k*********4 2008.07.01 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점9.0
    추천도 있었구. 지금까지 복잡한 세상을 다루는 리더십이 궁금해서 읽게되었는데, 목차를 보고는 많이 실망을 했다. 너무 간단하게 나온것 같아서 이다. 문제의 정의, 말하고 듣고 새로운 안을 제시 너무나도 간단하게 정리된 목차라서 금세 다 읽을줄 알았지만, 의외로읽는데 시간이 많이 걸렸다. 내가 배경지식 모...
    e****1 2008.06.30 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    모든 것이 대화를 통한 화합과 통합으로 해결할 수 있을 것이다. 서로간에 다르다는 것을 인정하고 그 다르다는 것으로 인해서 문제가 발생하면 서로 다르다는 것으로 싸우기만 할 것이 아니라 그것을 포용하는 힘을 가져야 한다는 것이다. 그것이 우리에게 지도자에게 절실히 필요한 것이다. 이 책에서는 평화적인 문제의...
    k********6 2008.06.29 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점9.0
    이렇게 중요한 이야기가 가득했던 통합의 리더십은 우리사회를 이렇게 만들어놓은 정치리더들이 가장 먼저봐야하지 않을까 싶어진다. 통합의 리더십은 인간은 혼자 살수 없는 사회적동물이기에 꼭 필요한것이었다. 분명 나의 생각과 의견은 중요하다 그못지않게 상대방의 의견도 진지하게 생각해보는 열린사고 또한...
    d****0 2008.06.23 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점6.0
    것일까? 분명 이것은 사회 지도층들의 리더십 부재에 따른 하나의 산물이 아닐까 하는 생각을 하게 된다. 요즘 처럼 나라가 어수선하고 정국이 제대로 서지 못할때 바로 필요한 책이 통합의 리더십이 아닌가 하는 생각을 하게 된다. 이책은 아담 카헤인이 여러 분쟁지역과 관련해 워크숍을 통해 그 문제를 해결해...
    d*****1 2008.06.20 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점9.0
    통합의 리더십>을 만나게 되어 읽고 책의 내용에 공감하게 되었다. 이 책의 내용은 짧게 말하자면 '우리가 만든 현재의 문제를 해결하기 위해 어떻게 함께 작업할 것인가'에 대한 실질적인 지침이다. 책의 내용이 생각보다 어렵지 않고 오히려 시간의 흐름에 따라 저자의 생각이 바뀌고, 세계의 여러 문제가 일어나고...
    m***7 2008.06.20 작성 추천 1
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    '통합의 리더십'은 굳이 이 책의 제목으로가 아니더라도,이전부터 들어왔다. 반기문 유엔 사무총장이 사무총장에 당선되기 전에 한한 연설 중에서도 '분쟁을 해결하는 과정에서 분파를 통합하는 리더십을 보인 경험이 있어야 한다'고 강조한 적이 있다. 서로의 다름이 있음을알고, 그 다름으로인해...
    j******o 2008.06.20 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점8.0
    처음엔 철학서 같이 생겨서 이 책 잘못 고른건가 긴가민가 했다. 우연하게도 이책을 받았을때후배부원들과 우리학년이 갈등이 생겼는데. 그 땐이 책이 갈등을 대화로서 유연하게 풀어주는 책을 몰랐섰기때문에 우리는 대화를 통해 풀긴했지만 서로에게 상처를 입힌채 갈등이 끝났었다. 이미때는 늦었다는 생각도...
    a******2 2008.06.20 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점9.0
    극과 극의 발언을 쏟아내고 있다. 이 통합되지 못한 분리 현상의 일부는 과거에 권력 세력들이 전략 차원에서 의도적으로 조성한 측면도 있다. 그것은 지금도 마찬가지이다. 현 정권에 반대하는 목소리만 높이면 좌파라고 몰아붙이는데, 이미 오래 전에 동구권은 몰락했고 북한은 생산성 저하로 또다시 아사자가 늘어날까봐...
    a******2 2008.06.20 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    명박씨에게 권하고 싶은 책이다.국민과의 소통은 물론 생각없이 내뱉는 경박스런 말들이 어떠한 결과를 초래할수 있는지 저자의 풍부한 경험들을 통해 자세히 알려줄테니까~일방의 힘으로 해결책을 강요하는 것은 이젠 통하지 않는다.지금은 2008년이니까! 관련자들이 서로 인정할수 있는 해결책을 찾길 원한다면 나는 이...
    n******7 2008.06.20 작성 추천 0
  • 아담 카헤인 저 / 류가미 에이지21 2008년 05월
    리뷰 총점10.0
    우리는 지성적인 마음과 감성적인 가슴을 통합시킵시다'라는 말이다. 저자는 이책을 통해서 지구의 심각성을 이야기 하고 있다. '나는 어려운 문제를 해결하려는 사람들이 보다 잘 듣고 잘 말할 수 있도록 돕기 위해 이 책을 썼다. 그래야 우리가 성공적으로 문제를 이해하고 평화적으로 묹를 풀 수 있기 때문이다.'저자가...
    p*******r 2008.06.20 작성 추천 0
1 2 3
맨위로
예스이십사(주)
대표 : 김석환, 최세라 주소 : 서울시 영등포구 은행로 11, 5층~6층(여의도동,일신빌딩) 사업자등록번호 : 229-81-37000   통신판매업신고 : 제 2005-02682호 사업자 정보확인 이메일 : yes24help@yes24.com   호스팅 서비스사업자 : 예스이십사(주)
YES24 수상내역 정보보호 관리체계 ISMS인증획득 개인정보보호 우수사이트
소비자피해보상보험 서울보증보험
고객님은 안전거래를 위해 현금 등으로 결제 시 저희 쇼핑몰에서 가입한 구매안전서비스를 이용하실 수 있습니다. 서비스가입사실 확인
EQUUS15