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  • 법학개론

    법학개론
    고시면 저 | 인사동문화 | 2010년 03월
    25,200원 (10% 할인) 포인트적립 1,400원
    개정판이 출간되었습니다.

    절판

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  • 한국 인사행정론

    한국 인사행정론 [ 양장 ]
    유민봉 저 | (주)박영사 | 2010년 03월
    25,000원 포인트적립 0원
    개정판이 출간되었습니다.

    절판

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  • 한국기업의 성과주의 인사시스템 변천

    서울대학교 경영연구소 기업경영사 연구총서-27
    한국기업의 성과주의 인사시스템 변천
    김성수 저 | 서울대학교출판문화원 | 2010년 02월
    15,000원 포인트적립 450원
    성과주의 인사관리는 한국기업의 조직문화를 크게 변화시켰다. 하지만 성과주의 인사제도가 어떤 모습이지, 기업성과에 어떤 영향을 주는지에 대한 우리의 이해는 낮은편이다. 이에 이 연구서는 한국기업의 성과주의 인사시스템의 구성요소가 무엇이 있는지에 대해 연구하고 한국기업의 성과주의 인사시스템이 기업성과에 ...

    품절

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  • 신 병원 인사 관리론

    신 병원 인사 관리론 [ 2판 ]
    정기선,김영배 공저 | 현문사(유해영) | 2010년 02월
    25,000원 포인트적립 0원

    품절

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  • 한국인사행정론

    한국인사행정론
    김선정 저 | 한국학술정보 | 2010년 02월
    22,800원 (5% 할인) 포인트적립 480원
    행정목표를 효율적으로 달성하기 위하여 정부조직에 필요한 인적자원을 충원·개발·관리·통제하는 행정기능을 수행하는 인사행정을 체계적으로 정리한 이론서이다. 총 13장으로 구성하여 인사행정의 정의부터 공무원의 효율적인 한국의 인사행정에 대해 자세하게 기술하였다.

    절판

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  • 현대 인적자원관리

    현대 인적자원관리 동양적 구미적 인사관리 [ 제2판 ]
    한인수 저 | 명경사 | 2010년 02월
    28,000원 포인트적립 0원
    개정판이 출간되었습니다.

    절판

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  • 인사선발 및 평가

    인사선발 및 평가
    Robert M. Guion, Scott Highhouse 공저 / 최대정,이은정,정현선,이은경 공역 | 시그마프레스 | 2010년 02월
    18,000원 포인트적립 0원
    최신 연구 결과 및 흥미 있는 관련 예시를 포함하며 매우 포괄적이고 탄탄한 구성으로 인사선발 및 평가에 대해 설명하고 있다. 또한 선발과 평가 분야의 관련 주제 및 중요한 측정 관련 이슈들을 포괄적이고 심도 있게 다루고 있어 인사 조직 심리를 공부하는 대학원생뿐 아니라 관련 분야 연구자들의 이용성이 높이며 최...
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  • 현대 인사 행정

    현대 인사 행정
    최항순 저 | 두남 | 2010년 02월
    19,950원 (5% 할인) 포인트적립 210원
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  • 인사 관리

    한정판매
    인사 관리
    정연현 등저 | 명진(진영사) | 2010년 02월
    20,000원 포인트적립 0원

    품절

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  • 현대 인사 행정론

    현대 인사 행정론 [ 2판 ]
    박천오 저 | 법문사 | 2010년 02월
    28,000원 포인트적립 840원
    개정판이 출간되었습니다.
    이 책은 인사행정의 기본적인 이론과 제도를 충실히 소개하면서도, 한국 인사행정의 최근 변화를 소상히 전달하고자 하였다. 기본적으로 한국 인사행정을 기술하고 개선방안을 제시하는데 주안점을 두었으며, 외국의 이론과 실태는 한국 인사행정을 이해하고 발전시키는데 도움이 되는 범위 내에서 소개하였다.개정판에서는...

    절판

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  • 공직윤리론과 법철학 및 헌법과의 만남 1

    공직윤리론과 법철학 및 헌법과의 만남 1 공직윤리론, 경찰윤리론을 중심으로
    고시면 저 | 인사동문화 | 2009년 11월
    6,300원 (10% 할인) 포인트적립 70원
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    품절

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  • 인사관계법

    충북대학교 인문사회연구총서-12
    인사관계법 [ 양장 ]
    노병호 저 | 개신 | 2009년 09월
    25,000원 포인트적립 0원
    우리나라는 전통적으로 종신고용제를 기반으로 하는 근로관계를 형성하여 왔으나, 1997년 외환위기 이후 치열한 기업 간의 경쟁에서 살아남기 위한 전략적 경영관리의 일환으로 고용의 유연성을 제고하는 방향으로 근로관계가 전환되고 있다. 이러한 사회·경제적 상황에서는 근로자의 인사이동도 다양할 수밖에 없지만, 현...
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  • 인사행정론

    인사행정론 [ 제6판, 양장 ]
    오석홍 저 | (주)박영사 | 2009년 09월
    33,000원 포인트적립 0원
    개정판이 출간되었습니다.
    한국정부의 인사행정에 초점을 두어 현대인사행정의 기능과 그것을 수행하는 데 필요한 절차 및 기술을 해설한 교재이다. 현대인사행정학의 중요관심분야를 모두 포괄하고 있으며, 인사행정에 관한 지식을 가능한 한 넓고 깊게 다루고 있다. 인사행정의 주요문제에 관한 다양하고 엇갈리는 이론들을 잘 정리해서 정돈된 지...

    절판

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  • 인적자원 개발론

    인적자원 개발론
    배을규 저 | 학이시습 | 2009년 09월
    28,000원 포인트적립 840원
    회원리뷰(1건) 리뷰 총점8.0 정보 더 보기/감추기
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    HRD 전공자와 기업체 담당자들이 가진 일반적인 그러나 치명적인 오류를 바로잡아줄 안내서이다. 점차 증가하는 인적자원개발 연구자, 실천가들을 위해 인적자원학의 범위와 영역을 규명하고 있다. 전체 7개 장으로 구성하여 인적자원개발의 기초, 이론 실제 등을 망라하여 다루었다. 인적자원개발의 개념적 정의, 역사와 ...
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  • 광고 인사이트

    광고 인사이트
    김태용 등저 | 한경사 | 2009년 09월
    20,000원 포인트적립 0원
    광고의 이론과 실제를 접목한 기본서로서 성공하는 광고의 공통점을 알려주고, 이러한 광고들에 내재된 크리에이티브 전략을 효과적으로 밝히고 있는 책이다. 최신 국내광고의 사례 분석을 통한 광고 제작 원리들을 내면화 하고 광고기획, 광고전략, 광고제작, 캠페인 기획 강의를 위한 필수적인 지침들을 제공하는 교과서...
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  • 전략적 윤리적 인사관리

    전략적 윤리적 인사관리
    이진규 저 | (주)박영사 | 2009년 08월
    37,000원 포인트적립 0원

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  • CEO와 HRD, 초일류기업은 왜 직원교육에 몰두하는가?

    CEO와 HRD, 초일류기업은 왜 직원교육에 몰두하는가?
    최연식 저 | 학이시습 | 2009년 04월
    22,000원 포인트적립 660원
    회원리뷰(5건) 리뷰 총점8.4 정보 더 보기/감추기
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    LG 인화원과 LG 전자의 HRD 최고 담당자였던 저자가 30년에 이르는 현장 경험을 바탕으로, 우리나라 기업 교육의 문제점을 콕콕 집어내고 그에 대한 솔루션을 제공하고 있는 책이다. 이 책은 교육 현장의 낭비 100% 걷어내기, 교육 효과 배가 3단계 전략, 교육 부서 혁신 전략 등 현장에서 체득한 기업교육 성공 노하우를 ...
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  • NEW 뉴 리더십 에센스

    NEW 뉴 리더십 에센스 조직 인사관리 및 리더십분야 전문서 [ 양장 ]
    배정훈 저 | 형설출판사 | 2009년 03월
    19,000원 포인트적립 0원
    회원리뷰(44건) 리뷰 총점9.9 정보 더 보기/감추기
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    개정판이 출간되었습니다.
    리더십 향상을 위한 전문 지침서로 가정이나 학교 등의 관리자의 입장에서 조직과 조직구성원들을 보다 잘 이끌고, 조직원으로서는 자신이 속한 곳에 잘 적응해가도록 돕기 위해 필요한 이론과 현상을 설명하고 있는 책이다. 특히 정확한 도표를 최대한 활용하여, 리더십 이론과 현상을 보다 쉽고 재미있게 이해할 수 있도...

    절판

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  • 병원조직인사관리

    병원조직인사관리
    황재문 저 | 에듀컨텐츠 | 2009년 03월
    19,000원 (5% 할인) 포인트적립 200원
    병원조직과 인사관리의 기본 내용 정리와 문제를 수록했다.

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  • 인사 행정론

    인사 행정론 이론과 실제 [ 5판 ]
    채한수 저 | 삼영사 | 2009년 03월
    25,000원 포인트적립 0원
    새 정부가 들어서면서 인사행정분야에 많은 변화가 있었다. 새로운 제도와 법령이 등장하고 기존의 제도와 법령도 크게 바뀌었다. 5판에서는 새로운 제도를 소개하고 개정된 법령을 수정해서 실었다. 전문용어나 난해한 내용을 쉽게 표현하였고, 목차와 구성을 새롭게 함으로써 인사행정의 전 과정을 새롭게 전개하였다. 또...
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