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국내도서 카테고리리스트
하버드 비즈니스 클래식
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에 게재되었던 조직 구성원의 의식변화를 통한 혁신문화 구축 방법과 관련된 칼럼들을 하나로 엮은 책이다. 이 책은 조직 변화와 조용한 혁명가들의 이야기와 자리 지키기 문화 바꾸기, 직원이 변화하지 않으려는 이유, 유능한 팀을 망치는 너트 아...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에 게재되었던 프로슈머의 시대, 고객의 개념 변화와 이에 대한 기업의 대응 전략을 제시한 칼럼들을 모아 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 고객 역량을 활용하는 기업, 고객의 시나리오 파악하기, 소매업을 떠받치는 기둥 등과 같이 기업활동에 참...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에 게재되었던 글로벌 경제에서 경쟁우위를 가져오는 공급망 관리에 관한 칼럼들을 모아 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 생산적입 협업만들기, 긴밀한 공급자 관계 구축하기, 공급망 통제를 통한 이윤 창출 등의 내용으로 구성되어 있다. 이 책을 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에 게재되었던 자아 실현과 리더십 개발을 위한 자기관리 원칙과 관련된 칼럼을 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 리더들의 승진전략, 똑똑한 사람의 성과가 낮은 이유, 자신의 강점을 발견하고 활용하는 로드맵 등에 관한 이야기를 전한다. 이 책을 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에 게재되었던 조직 내 지적 자산의 창출 및 공유 확대 방안 관련 칼럼들을 모아 한 권으로 펴낸 책이다. 정보 기반 조직의 운영 시스템, 일본 기업의 지식창조 기술 학습조직 구축을 위한 3M 등 지식경영에 필요한 요소들을 다루고 있다.
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원효과적인 설득을 위한 소통의 과정을 단계별로 서술하고 있는 『설득의 기술』은 최고의 리더들이 타인에게 신뢰를 주고 자신의 뜻을 관철시키는 노하우를 담고 있으며, 그들의 특징을 분석해 다양한 설득 비법을 익힐 수 있도록 한다. 커뮤니케이션에 관한 여러 저자들의 의견을 만나볼 수 있는 이 책은 설득의 방법을 소...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 조직의 근본적 변화를 촉발하는 경영관리의 원칙에 관한 내용들을 모아 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 유수의 변화프로그램이 실패하는 이유, 개별협정으로 관점의 차이 좁히기, 우유부단한 문화 혁신하기, 리더십의 근원적 상태를 확인하고 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 조직의 리더에게 필요한 덕목과 스킬, 리더가 맞이하게 되는 도전과 책임에 대하여 기고된 내용을 모아 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 리더가 된다는 것의 의미, 신임 관리자의 역할 수행 단계, 리더가 스스로에게 던져야 할 질문 7가지, 회...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 창조적으로 생가하고 자율적으로 움직이는 조직을 관리하는 방법으로 동기 부여를 권하고 이에 대한 구체적인 내용들을 담은 글들을 모아 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 탁월한 리더들의 성찰형 동기부여법, 동기를 부여하는 강력한 무기인 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 재무 성과와 가치를 측정하는 평가 시스템에 관한 내용을 모아 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 기업성과를 보여주는 제1순위의 측정 지표가 무엇인지에 관하여 말하고 있으며 부를 창출하는 경영진단 도구, 경쟁력 강화를 위한 성과측정 시스...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 지속적으로 성과를 내는 실행 중심의 조직 설계에 관한 내용을 모아 엮은 책이다. 이 책은 리더십의 근원적 상태로 돌아가고 탁월한 전략을 실행하는 법을 안내하고 있다. 높은 성과를 올리는 직무 설계 방법, AAR 활용법, 콜레보레이션의 세가...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 성공하는 팀 구축 전략에 관한 내용을 모아 엮은 책이다. 이 책은 성공하는 팀에는 규율이 있으며 이것을 준수하는 팀만이 승리할 수 있다는 이야기를 시작으로 팀 내의 집단 감성 긍정으로 이끌기, 가망 없는 프로젝트 중단하기, 리더가 알아...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 무에서 유를 창조하는 혁신 아이디어란 존재하는가에 관한 주제를 바탕으로 한 권으로 엮은 책이다. 이 책은 혁신 아이디어 발굴에서 새로운 시장을 창출하는 전략에 관한 내용을 다루고 있다. 새로운 시장 공간 창출하기, 3M에서 배우는 획기...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 논리적이고 지혜로운 의사결정의 원칙이라는 테마로 한 권으로 엮은 책이다. 최고경영자가 내린 의사결정을 실행하지 않는 조직이 관행화된 우유부단의 사슬을 끊을 수 있는 방법, 의사결정 프로세스를 쇄신하고자 하는 기업을 위해 RAPID를 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 개인과 조직의 성과를 높이는 인사 전략을 테마로 엮은 책이다. 이 책은 핵심인력과 피그말리온 효과, 급여에 관한 여섯 가지 위험한 속설, 경영진이 권한위임에 대해 보다 이성적으로 생각할 수 있는 방안, 성공적인 기업의 밑바탕이 되는 문...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 동기부여와 역량개발 중심의 성과평가 시스템 설계라는 테마로 엮은 책이다. 이 책은 보다 건설적인 MBO를 위한 제안, 피드백 공포증, 성과미달사원에 대한 속시원한 해결책, 부작용 없이 동료 간 평가를 성공적으로 수행하기 위한 다양한 방법...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 매출을 극대화하는 브랜드파워 전략을 주제로 엮은 책이다. 브랜드 정체성을 강화하는 커뮤니케이션 전략, 브랜드의 하급시장으로의 확장 또는 상급시장으로의 확장시에 모브랜드와 자브랜드의 관계를 활용하는 전략, 핵심적인 마케팅 전략의 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 리더의 인격과 비즈니스 간의 조화라는 테마로 엮은 책으로 워렌 베니스, 다니엘 골먼 등과 같은 경영학 석학들의 다양한 통찰들이 수록되어 있다. 최고의 리더이지만 도덕적이라고 할 수 없는 리더들, 리더의 생애, 리더와 추종자들 간의 다양...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원하버드 비즈니스 스쿨에서 발행하는 경영학술지 『하버드 비즈니스 리뷰』에서 기업의 전략적 제휴와 관련된 논문들을 엄선하여 만든 책이다. 이 책에서는 기업의 무한경쟁시대에 경쟁우위를 확보하는 원칙과 방법 중 하나로 기업간 전략적 제휴를 제시하고 있다.흔히 경쟁이라고 하면 약육강식에 의해 경쟁자들을 제칠 때 ...
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13,500원 (10% 할인) 포인트적립 750원실질적인 사례 중심의 논의들로 경영자들에게 사랑 받는 학술지, '하버드 비즈니스 리뷰'에 실린 글들을 모아놓았다. 경영에서 다루고 있는 여러 주제들을 그 특성에 따라 나누어 구성했는데, 각 주제에 대한 다각도의 논점을 제시하고 있어 한 가지 문제를 바라보는 다양한 시각을 살펴볼 수 있다. 또, 대중에게 익숙한 유...
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