|
|
¼¿ï´ë °æ¿µÇаú¸¦ Á¹¾÷ÇÏ°í »ï¼º¹°»ê¿¡¼ Àá±ñ ±Ù¹«ÇÑ ÈÄ ¹Ì±¹ ¹ê´õºôÆ® ·Î½ºÄð¿¡¼ ¹ýÇÐ ¼®»ç(J.D)ÇÐÀ§¸¦ ¹Þ¾Ò´Ù. ·Î½ºÄð Á¹¾÷ ÈÄ ¹Ì±¹ 10´ë ·ÎÆßÀ¸·Î ²ÅÈ÷´Â ¼Å¸Õ¾Ø½ºÅÚ¸µ(Shearman&Sterling LLP)ÀÇ ´º¿å º»»ç¿¡¼ ¿ù ½ºÆ®¸®Æ® º¯È£»ç·Î ±Ù¹«ÇÏ¿´´Ù. 2005³â¿¡´Â ¹Ì±¹ ÃÖ°íÀÇ ¼Ò¼Û ·ÎÆßÀÎ Æú ¿ÍÀÌÁî(Paul, Weiss, Rifkind, Wharton&Garrison LLP)ÀÇ µµÄì »ç¹«¼Ò¿¡¼ ÀϺ»Ç×°ø, NEC, Çϳª·Î ÅÚ·¹ÄÞ µî ÀϺ»°ú Çѱ¹ À¯¼ö ±â¾÷ÀÇ ¹ý·üÀÚ¹®À» Çß´Ù.
2007³â ¸¶À½¼Ó ¿Á¤À» µû¶ó ¼ö¾ï ¿øÀÇ ¿¬ºÀÀ» ¹Þ´Â ·ÎÆßÀÇ º¯È£»çÁ÷À» ±×¸¸µÎ°í ÀÚ±â°è¹ß ÄÚÄ¡·Î º¯½Å, ÇöÀç´Â ¼¼°èÀûÀÎ ·ÎÆßÀÎ º£ÀÌÄ¿ ¸ÆŲÁö(Baker&Mckenzie)ÀÇ µµÄì »ç¹«½Ç¿¡¼ ÀϺ»À» ºñ·ÔÇÑ ¼¼°è ¿©·¯ ³ª¶ó Ãâ½ÅÀÇ º¯È£»çµéÀ» ±³À°Çϴ åÀÓÀÚ·Î ÀÏÇÏ°í ÀÖ´Ù.
¼¼°èÀûÀÎ ÀÚ±â°è¹ß Àü¹®°¡ ¾Ø¼´Ï ·Îºó½º¸¦ ºñ·ÔÇÏ¿© ·£µå¸¶Å© ¿¡µàÄÉÀ̼Ç(Landmark Education), ÄÚÄ¡ À¯(Coach U), ¾ÆºóÀú ¿¬±¸¼Ò(Arbinger Institute), ÇÇÅ© Æ÷ÅÙ¼È(Peak Potential) µîÀÌ Á¦°øÇÏ´Â ÄÚĪ, Æ®·¹ÀÌ´× ±³À°À» ¹Þ¾Ò´Ù.
±×ÀÇ Ã¹ ¹ø° Ã¥ ¡º8ÀÇ ¸¶¹ý¡»Àº, º¯È¿¡ ¼º°øÀûÀ¸·Î ÀûÀÀÇÏ¸é¼ ÀÚ½ÅÀÌ ¿øÇÏ´Â °ÍÀ» ÀÌ·ç¾î³½ »ç¶÷µé¿¡°Ô¼ ¹ß°ßÇÑ ºñ¹ÐÀÇ Èû¿¡ ´ëÇÑ À̾߱âÀÌ´Ù. ÀúÀÚ Àڽŵµ ÀÌ ºñ¹ÐÀÇ ÈûÀ» ÀÌ¿ëÇØ Ãë¾÷½ÇÆÐ¿Í ¾È¸é ¸¶ºñ °°Àº ÁÂÀýÀ» µó°í ÀϾÀ¸¸ç, ±¹Á¦ º¯È£»ç·Î ±×¸®°í ±³À° Àü¹®°¡·Î ¼º°øÀûÀÎ º¯½ÅÀ» ²ÒÇÒ ¼ö ÀÖ¾ú´Ù.
|
|
|
|
|
|
|